ГлавнаяРасчет заработной платыСотрудник - иностранец. Документы для оформления:

Сотрудник - иностранец. Документы для оформления:

Компания ФОБУС не занимается процедурой оформления, мы рассчитываем налоги и сдаем отчетность.

На сайте ФМС и УФМС по г. Москве подробно изложена вся информация о регистрации иностранных граждан.

В соответствии со ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в случае неуведомления ФМС о приеме на работу иностранного гржданина, штраф может достигать 800 тысяч рублей. Отнеситесь к этому внимательно!

Уведомите Налоговую инспекцию в течение 10 дней (пп.4 п.8 ст.18 Закона N 115-ФЗ).
Форма уведомления.

Оказание бухгалтерских услуг при оформлении и расчете сотрудников-иностранцев, заключается в правильном определении его статуса. Именно от этого зависит, какие налоги, когда и в какой сумме нужно начислить, удержать и уплатить, какую отчетность сдать.

Документами, подтверждающими статус, являются виза (при наличии) и миграционная карта. Некоторые категории иностранных граждан могут находиться на территории РФ без визы в течение 90 дней.

1. Постоянно проживающие иностранные граждане имеют вид на жительство и, с точки зрения трудового права, приравнены к российским гражданам (пп. 1 п. 4 ст. 13 Закона N 115-ФЗ). Они должны иметь:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • трудовую книжку российского образца;
  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
  • документ об образовании, квалификации или специальных знаниях.

ОПС, НСиПЗ - есть

2. Временно проживающие иностранные граждане, которые получили разрешение на временное проживание и имеют соответствующую отметку в документах, должны иметь:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (с отметкой, разрешающей временное проживание);
    • - для определения срока трудового договора;
    • - для оформления страхового свидетельства в органах Пенсионного фонда РФ;
  • разрешение на работу;
  • трудовую книжку российского образца;
  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
  • документ об образовании, квалификации или специальных знаниях.
ОПС, НСиПЗ - есть

3. Временно пребывающие иностранные граждане:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина;
  • миграционная карта и виза (для иностранных граждан, прибывших в визовом порядке), в которых  зафиксирован разрешенный срок пребывания иностранцев в РФ, а также отмечена дата въезда в РФ.
    • для определения срока трудового договора с временно пребывающим иностранцем;
    • для определения наличия у таких работников статуса налогового резидента РФ для налогообложения их доходов;
  • разрешение на работу. Только при его наличии вы можете использовать труд иностранного гражданина, временно пребывающего в России;
  • трудовая книжка (российского образца). Если ее нет, то она оформляется;
  • документ об образовании, квалификации или специальных знаниях.

ОПС - нет, НСиПЗ (п.1 ст.7 N 167-ФЗ).

4. Граждане республики Беларусь законодательно приравнены к российским гражданам (ч.5 ст.11 ТК РФ) Уведомлять ФМС и получать для них разрешения на работу не нужно.

Подробнее о об оформлении разрешений на работу.

 

Цены на ОСН (НДС)?

Бухгалтерские услугиЕсли Вы используете общую систему налогообложения (НДС)

Кликните сюда...

Цены УСН 15%?

Бухгалтерские услугиЕсли Вы используете систему налогообложения УСН 15% (Доходы-Расходы)

Кликните сюда...

Цены УСН 6%?

Применяем УСН 6%Если Вы используете систему налогообложения УСН 6% (Доходы)

Уточните стоимость...

Яндекс.Метрика

Правильный CSS!

"Valid XHTML 1.0 Transitional